Våren 2024

Under våra tre år på gymnasiet har vi sett fram emot den här tiden – möjligheten att äntligen få driva ett UF-företag. Vi har drömt om att få omvandla våra teoretiska kunskaper till något konkret, att få kliva in i rollen som entreprenörer och verkligen testa våra idéer i verkligheten. När våren 2024 närmade sig, började vi intensivt att skissa och brainstorma. Vår vision var inte bara att skapa en affärsidé, utan att utveckla något som skulle ha en verklig positiv inverkan på samhället.

Vi satt långa timmar, diskuterade fram och tillbaka, och granskade varje möjlig idé ur olika perspektiv. Skulle vi rikta oss mot ungdomar, företag eller kanske bägge? Hur skulle vi underlätta för våra kunder, och hur skulle vi se till att vårt företag inte bara var lönsamt, utan även socialt hållbart? Våra tankar gick på högvarv, vi spånade idéer tills vi kände att huvudena nästan rykte.

Vi bollade en mängd förslag, från rekryteringstjänster till andra typer av lösningar, och utvärderade noggrant hur vi kunde differentiera oss från mängden. Genom våra diskussioner formade vi en idé som inte bara kändes rätt, utan också hade potentialen att underlätta vardagen för företag och ungdomar, och dessutom bidra till samhällets utveckling.

UF-Året

Nu har vi bara tagit våra första steg, men vi ser det här som början på något stort. Vårt UF-företag, Karriärkicken, har en tydlig vision, att hjälpa ungdomar och företag att hitta varandra på ett sätt som är enkelt, effektivt och socialt hållbart. Vår marknadsundersökning visade att det finns ett behov av vår tjänst, och vi är fast beslutna att möta det behovet genom att följa våra kärnvärden.

Gemenskap är centralt i vårt arbete, vi skapar förbindelser mellan företag och unga arbetssökande genom att bygga relationer som öppnar dörrar till en inkluderande miljö där alla kan växa. Respekt genomsyrar varje del av vår process. Vi bemöter alla, från företagen till de unga arbetssökande, med öppenhet och värdighet.

Vi håller hög ordning genom en strukturerad och transparent rekryteringsprocess. Detta skapar trygghet och tydlighet för både företag och ungdomar, vilket bygger förtroende och gör att vi kan erbjuda en smidig och enkel process. Allt detta leder till vårt slutmål, en win-win-situation, där både företag och unga arbetssökande gynnas och kan utvecklas. Vi vill ge ungdomar en chans att komma in på arbetsmarknaden och samtidigt underlätta för företag att hitta rätt kompetens.

Vi har redan tagit viktiga steg som att öppna vårt bankkonto, skriva samarbetsavtal och utveckla vår affärsplan. Men det verkliga äventyret ligger framför oss. Det här är bara början, men med Karriärkicken är vi redo att ta nästa steg och förverkliga vår vision. Låt oss kicka igång din karriär med oss, vi är här för att göra skillnad och skapa långsiktiga samarbeten där alla vinner.